{"id":4088,"date":"2022-02-25T11:30:55","date_gmt":"2022-02-25T09:30:55","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lamapoll.de\/blog\/?p=4088"},"modified":"2024-04-05T10:21:57","modified_gmt":"2024-04-05T08:21:57","slug":"systemisches-konsensieren-online-umsetzen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lamapoll.de\/blog\/systemisches-konsensieren-online-umsetzen\/","title":{"rendered":"Was ist Systemisches Konsensieren und wie kann man das online umsetzen?"},"content":{"rendered":"\n<p>Mit unserem Online-Tool k\u00f6nnen Sie Systemisches Konsensieren ebenso wie andere Abstimmungen und Bewertungen unkompliziert durchf\u00fchren. Systemisches Konsensieren ist ein konsens-orientiertes Verfahren zur Entscheidungsfindung. Anders gesagt: Das Systemische Konsensieren ist eine besondere Form der Abstimmung, die dazu dient, Entscheidungen in einer Gruppe zu treffen und L\u00f6sungen zu finden, die von m\u00f6glichst allen Beteiligten mitgetragen werden. Im Gegensatz zu klassischen Mehrheitsentscheidungen geht es beim Systemischen Konsensieren darum, diejenige L\u00f6sung zu finden, die in der Gruppe auf den wenigsten Widerstand st\u00f6\u00dft. Es wird also bei der Bewertung der Vorschl\u00e4ge explizit danach gefragt, wie gro\u00df der Widerstand gegen die jeweiligen L\u00f6sungsvorschl\u00e4ge ist. <\/p>\n\n\n\n<p>Bewertet werden die vorab gesammelten L\u00f6sungsvorschl\u00e4ge auf einer Skala von 0 bis 10. Null Punkte steht f\u00fcr \u201ekein Widerstand\u201c bzw. \u201eDiese L\u00f6sung kann ich bedenkenlos mittragen\u201c. Die h\u00f6chste zu vergebende Punktzahl ist 10 und bedeutet \u201estarker Widerstand\/maximale Ablehnung\u201c bzw. \u201eDiesen Vorschlag lehne ich nachdr\u00fccklich ab\u201c. Der Vorschlag, der bei der anschlie\u00dfenden Auswertung am wenigsten Punkte erzielt, also von den Teilnehmern am wenigsten Widerstandspunkte bekommen hat, macht dann das Rennen. <\/p>\n\n\n\n<p>Ein einfaches Beispiel f\u00fcr das Systemische Konsensieren: Das n\u00e4chste Teamevent soll geplant werden, das Team m\u00f6chte eine gemeinsame konsens-orientierte Entscheidung treffen, eine Reihe von Vorschl\u00e4gen liegt auf dem Tisch. Jedes Teammitglied kann nun die einzelnen Vorschl\u00e4ge mit 0 &#8211; 10 Widerstandspunkten bewerten. Der Vorschlag, der nach Abschluss der Bewertung insgesamt am wenigsten Widerstandspunkte erhalten hat, bekommt den Zuschlag. F\u00fcr den Fall, dass zwei Vorschl\u00e4ge auf gleich wenig Widerstand sto\u00dfen, k\u00f6nnten diese in einer 2. Befragungsrunde erneut durch das Team bewertet werden.<\/p>\n\n\n\n<p>Eine beispielhafte Fragebogen-Vorlage finden Sie hier: <a href=\"https:\/\/vorlage.lamapoll.de\/Systemisches-Konsensieren\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Fragebogen Systemisches Konsensieren<\/a>. Diese und weitere kostenlose <a href=\"https:\/\/www.lamapoll.de\/fragebogen-vorlagen\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Fragebogen-Vorlagen f\u00fcr Mitarbeiter- und Kundenbefragungen<\/a> k\u00f6nnen Sie per Klick in Ihren <a href=\"https:\/\/www.lamapoll.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">LamaPoll<\/a>-Account kopieren und dort bei Bedarf anpassen. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Mit unserem Online-Tool k\u00f6nnen Sie Systemisches Konsensieren ebenso wie andere Abstimmungen und Bewertungen unkompliziert durchf\u00fchren. Systemisches Konsensieren ist ein konsens-orientiertes Verfahren zur Entscheidungsfindung. 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